Mladi zagrabili za izzive pomurskih podjetij in organizacij

Pomurski tehnološki park je povezal dijake treh srednjih šol s perspektivnimi podjetniškimi izzivi.

Poslovno okolje, ne samo v Sloveniji, ampak tudi v tujini, se je v zadnjih nekaj letih močno spremenilo, postalo je nestanovitno in nepredvidljivo. Konkurenca je postala globalna, trg je prenasičen z dobrinami. Informacijska revolucija, ki je prispevala tehnološki napredek je hkrati izboljšala informiranost in ozaveščenost strank in s tem povečala stopnjo njihove zahtevnosti pri odločanju za nakup. Podjetja zato morajo biti nenehno na preži, slediti trendom, ki se običajno odvijajo v hitrih intervalih. Pri sledenju le-teh pa se ponavadi srečajo s problemi različnih dimenzij. Zgodi se, da za vse izzive nimajo časa, včasih pa še posebej navidez manjšim, niti ne polagajo posebne pozornosti. Pogosto se tudi dogaja, da v podjetju za reševanje tovrstnih izzivov nimajo razpoložljivega znanja ali pa si slednjega trenutno ne morejo privoščiti.

Nove izkušnje za mlade

Ker je običajno pogled od zunaj neobremenjen z dogajanjem v podjetju tisti ta pravi, ki lahko pripomore k izvedljivejšemu obvladovanju izzivov, so se v Pomurskem tehnološkem parku odločili, da k reševanju, obvladovanju le-teh v domačih podjetjih vključijo znanje in kreativnost mladih. Da le-ti podjetjem na eni strani pomagajo pri iskanju inovativnih, kreativnih rešitev ter si na drugi strani pridobijo nova znanja, izkušnje in reference. Predvsem pa, da v podjetje prinesejo svež veter. V želji dati mladim priložnost, da bi se lahko aktivneje vključevali v gospodarsko dogajanje, da bi lažje dobili prakso, delo, zaposlitev, si pridobili izkušnje in izrazili svojo kreativnost so v Pomurskem tehnološkem parku oblikovali nov program »Izzivi za mlade«. K sodelovanju so povabili srednje šole ter ambiciozna podjetja in organizacije iz regije.

Več kot 50 ambicioznih dijakov v akciji

Svoje izzive in pripravljenost za aktivno sodelovanje z dijaki so izrazile Terme 3000, KMG Panorganic, LTO Ljutomer Prlekija in Regionalni sklad dela za Pomurje. Na povabilo o vključitvi v program pa so se odzvale Srednja ekonomska šola iz Murske Sobote, Gimnazija Franca Miklošiča iz Ljutomera in Dvojezična srednja šola iz Lendave. Skupaj je tako več kot 50 ambicioznih dijakov že pristopilo k reševanju šestih podjetniških izzivov. Izzive dijaki rešujejo v skupinah pod mentorstvom Pomurskega tehnološkega parka in STEP inštituta ter profesorjev strokovnih predmetov na posamezni šoli. Prve predstavitvene delavnice podjetij in njihovih izzivov so bile izvedene v prejšnjem tednu. Nadaljnje delo na konkretnih izzivih podjetij in organizacij pa se bo nadaljevalo na delavnicah v mesecu novembru ter se bo zaključilo predvidoma v decembru s predstavitvami rešitev izzivov s strani dijakov pred podjetji in podjetniško žirijo.

Priložnost za mreženje

Z aktivnim sodelovanjem bodo dijaki pridobili nova znanja in izkušnje, reševali bodo naloge s pomočjo sodobnih podjetniških metodologij kot sta dizajnersko razmišljanje (angl. Design Thinking) in kanvas poslovnega modela (angl. Business model Generation CANVAS), ki ju uporabljajo najuspešnejša inovativna podjetja po vsem svetu ne glede na velikost, starost ali dejavnost. Dijaki bodo imeli priložnost mrežiti se in delati z ambicioznimi podjetji in mentorji, reševali bodo konkretne podjetniške izzive s pomočjo katerih se bodo predstavili podjetjem. V Pomurskem tehnološkem parku se zavedajo, da so temeljna gonilna sila regije na eni strani podjetja, ki se konstantno srečujejo z najrazličnejšimi izzivi in na drugi strani mladi, ki s svojim »out of the box« razmišljanjem lahko prispevajo izvirne, kreativne rešitve – in v to ne dvomijo.